Modelos innovadores de gestión del conocimiento, casos:
¡Únete a una experiencia de aprendizaje colaborativo entre empresas de Latam!
Conocé prácticas, herramientas, aplicaciones tecnológicas y aprendizajes que han tenido en el Grupo TCC y en Frisby para crear modelos de gestión del conocimiento que están en constante evolución, lo cuál les permite adaptarse a las cambiantes necesidades y retos de la organización y del negocio.
Fecha: jueves 29 de noviembre, 2023
Horario: 8:00 a.m. - 10 a.m. (Col / Perú / Panamá)
Evento virtual
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Conoce aprendizajes en la construcción y la implementación de casos aplicados.
Aprende los métodos para identificar, capturar, compartir y aplicar el conocimiento.
Recibe ideas para empezar o mejorar la gestión del conocimiento.
Sabemos que aprender e implementar un modelo de Gestión del Conocimiento es un desafío:
Sabemos que implementar un modelo de conocimiento no es fácil, pero es el mejor camino.
El costo de oportunidad de no implementar un modelo de Gestión es muy alto
Las empresas tienen muchos datos pero muchas veces hacen poco con ellos.
En Comunidad F aprendes sobre Gestión del conocimiento viendo su aplicación en casos reales empresariales
Existe una brecha de conocimiento sobre el tema en equipo de HR
Es dificil saber por dónde empezar con un modelo de Gestión del conocimiento.
Consideramos que es ESENCIAL para el éxito de la organización conocer la gestión del conocimiento, es un activo valioso
Conoce a nuestros CRACKS en Gestión del Conocimiento:
Billy Escobar
Director de Aprendizaje y Cultura Organizacional
Billy es Ingeniero Industrial y Especialista en Gerencia de Proyectos. Se ha desempeñado en áreas de Logística, Calidad, Gestión del conocimiento e Ingeniería en empresas como: Colombina S.A – Masterquimica S.A.S – LEGISoft S.A, Isolución, la Gobernación de Antioquia y el Grupo Logístico TCC entre otras.
En la actualidad es Director de Aprendizaje y Cultura Organizacional en TCC en donde lidera el ejercicio de aprendizaje organizacional y desarrollo del talento.
Cesar Saavedra Medina
Líder gestión del conocimiento
Ha manejado por más de 5 años el área de formación en las organizaciones, obteniendo un aprendizaje profundo en estretegías de Gestión del Conocimiento, mejorando el rendimiento y la competitividad en las empresas.
En la actualidad lidera la gestión del conocimiento en Bancolombia, con el propósito de mejorar la eficiencia, eficacia e innovación, a través de la compartición de conocimiento y el ejercicio de aprendizaje organizacional y desarrollo del talento.
Juan Pablo Rodriguez
Director Universidad Corporativa
Más de 10 años de experiencia en la elaboración de diagnóstico de situaciones empresariales, diseño de planes de investigación y de desarrollo de productos y servicios. Liderá procesos de planeación y control de gestión del conocimiento.
En Frisby caracteriza el modelo educativo y organizacional, en la cultura organizacional y contribuye con un plan de entrenamiento.
¿Cuáles son los pasos en la Experiencia de Formación?
Participa en el Encuentro Virtual sobre Gestión del conocimiento
Participa en una tertulia con otras 4 empresas para compartir aprendizajes y referenciarse
Accede al informe y grabación del encuentro para revisar los aprendizajes con tu equipo de HR
Vas a empezar a tener ideas y herramientas para mejorar o implementar de cero su modelo de gestión del conocimiento
¿Cómo puedo participar?
Participación mensual en Comunidad F:
Encuentro: Modelos innovadores de gestión del conocimiento
- Modelo TCC, Bancolombia & Frisby
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Acceso hasta de 5 personas de tu organización al evento sincrónico (29 de Noviembre)
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Una (1) tertulia con otros 4 líderes de Talento Humano pares en rol y de diferentes empresas para referenciarse sobre la Gestión del Conocimiento. (Participa una persona por empresa)
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Informe detallado del encuentro con insights y mayores aprendizajes. Grabación del encuentro con Unilever con índice para fácil consultra posteior.
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Pertenecer al grupo de Whatsapp con +100 líderes de HR en Latam.
Valor Experiencia: $250.000 COP + IVA
($90 USD + IVA)
¿Estás listo para sumarte a la Comunidad F y seguir evolucionando tu cultura organizacional?